马鞍山监狱推行阳光狱务树立窗口形象吗

而且还为竞争对手培训了人才。 一是落实罪犯减刑、假释排名制，严格、依法、公正办理罪犯减刑、假释案件。制定《马鞍山监狱提请减刑假释工作实施办法（试行）》，以公开促公正，办理减刑假释案件，从监区摸排、呈报，到监狱审核、提请，都要张榜公示，严格依法按程序进行。二是建立案卷必审制度，适时开展案卷质量考评，对每一批减刑假释案卷的办理情况进行通报，奖优罚劣，卷宗呈报质量不断提高。三是加强单位内部纪检监察监督和法制监督。定期开展计分考核专项检查。在监区设立执法工作公示牌和监狱长（纪检）信箱，公布举报，主动接受监督并加强沟通联系，注重规范执法环节和执法行为，健全执法程序，建立起了权限法定、明晰、程序严密、运行规范、监督有力的刑罚执行工作新格局。四是发挥 窗口 作用，展示监狱公正文明执法形象。积极开展 文明会见室 创建工作，落实监狱长接待日制度，实行罪犯会见民警预谈制度，启动宽管会见，体现处遇差别，宣传改造政策，展示监狱良好形象。